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濟南(nán)優秀人才引進政策2020有哪些?

日期:2020/6/11 0:31:12 瀏(liú)覽:

來源時間為:2020-06-10

2020濟南市麵向社會(huì)引進優秀人才294人(rén)報名入口已開(kāi)通,報名時間截止(zhǐ)6月11日16:00。是不是(shì)還有很多考生沒有報名呢?下(xià)麵山東中公教育(yù)帶大家看下濟南人才引進政(zhèng)策2020有哪些?

濟南優秀人才引進政策2020有哪些?

1.政策待遇。

由用人單位提出聘任意見,聘(pìn)任到管理崗位的博士研究生和碩士研究(jiū)生(shēng),可享受正科級或副(fù)科(kē)級工資待遇;聘任到專(zhuān)業技術崗位的(de),可按照職稱評聘有關規定優先評聘到相應專(zhuān)業技術崗(gǎng)位。

2.引進人才落戶。

人才及其配偶、未婚子女(nǚ),在濟(jì)有合法穩定住所的可設立家庭戶落戶(hù);在濟無合法穩定(dìng)住所的(de)可在單位(wèi)集體戶落戶,亦可在濟南市人才集體戶落戶。

3.生活補貼。

在濟南行政區域內就業的全日製(zhì)本科及以上學(xué)曆應屆高校畢業(yè)生(shēng),可在畢業一年內申請辦理(lǐ)“泉城人才交通(tōng)卡(kǎ)”,3年內在濟免費乘公交地鐵(tiě)。市屬及各區(qū)縣事業單位新引(yǐn)進的全日製博士研究生,符合條件的,可申領每月1500元的租房和生活補貼,連續發放36個(gè)月。

4.購房補貼。

符合條件(jiàn)的市屬及各區縣(xiàn)事業單位新引進的全日製博士研究生,享受一次性購房(fáng)補貼15萬元。

5.配偶安置。

引進的博士研究生,需要安置配偶的,根據配偶原單位身份(fèn)性質,采取組織調動、單位協助或個人聯係等方式予以安置。原在企業或沒有工作的,同級組織人社部門優先推薦就業。

6.子女入(rù)學。

引進的博士研究生、碩士研究生的未成年子女入托和義(yì)務教育階段(duàn)學(xué)習(xí),同級教育部門在政策允許範圍內優先予以落實。

濟南市

看到這裏,是不是心動了呢?下麵我們就看下濟南優秀人才引進報考條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.政(zhèng)治素質好,思想品德好,遵(zūn)紀守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),具有良好的協作(zuò)精神和較強的組織、實踐能力;

3.能夠適(shì)應崗位(wèi)需要,具備履職所需要的綜合素質、專業水平,服從組(zǔ)織安排;

4.身體健康,吃苦耐勞,具(jù)有(yǒu)良好的心理素質;

5.博士研究生35周歲以下(1984年7月31日以後(hòu)出生),碩士研究生30周歲以(yǐ)下(1989年7月31日以後出生),大學本科生26周歲以下(1993年7月31日以後出生,不含體(tǐ)育、藝術類特長(zhǎng)生)。大學學製5年及以上的畢業(yè)生(shēng),以學製4年為基數,學(xué)製每(měi)增加1年相應放寬1歲;

6.2020年全日製應屆(jiè)畢業(yè)生(含擇業(yè)期(qī)內未落實工作單位的(de)高校(xiào)畢業生)。博士研究生(shēng)取得畢業證書和學位證書的時間須在2020年12月31日前。碩士研究生(shēng)和本科生取得畢業證書和(hé)學位證書的時間須在2020年7月31日前。因新(xīn)冠肺炎疫(yì)情防控推遲發(fā)放,經學校出具(jù)證明後,可待取得(dé)學曆學位(wèi)後(hòu)再辦理聘用手續;

7.符合崗位要求的(de)其他資格(gé)條件。

以上是(shì)對“濟南優(yōu)秀人才引進政策2020有哪些”的全部解答,希望對大家有所幫助。

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