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怒江州打通服務企業新通道(dào)

日期:2025/6/21 9:21:39 瀏覽:

來源時間為:2025-06-19

原標題:怒江州打通(tōng)服務企業新通道——全力營造優質營商環(huán)境

今年以來,怒江傈(lì)僳(sù)族自治(zhì)州通過采取務實舉措,打通服(fú)務企業新通道,奏響和(hé)諧勞動關係新樂章,全力營造優質營商環境。

組建誌願服務團(tuán)隊,送法上門促企合規經營。精心組建了由(yóu)30名政治素(sù)養高、業務能力強、實踐經驗豐富(fù)且善於溝(gōu)通協調的仲裁員構成的誌願服務隊(duì)伍。同時(shí),規範建立聯(lián)係企業服務名(míng)冊,重點對接勞動爭議易發多發的15個(gè)門類行業企業,開展點對點精準送法(fǎ)上(shàng)門服(fú)務。截至今年(nián)4月底,已開展6場普法講座和以案釋法活動,有效助力提高全州各類企業依法依規經營能力。

下沉基層一線服務,精(jīng)心指導依法規範用工。緊密結合“我為群眾辦實事”實踐活動,激發(fā)仲裁員誌願者發揮(huī)先鋒模範作用,主動下沉基層,走進工廠(chǎng)、企業,累計開展22場(chǎng)次點對點聯係服務企業活動,覆蓋企業23家。活動期間,發放調解仲裁政策法規宣傳手冊1242份(fèn),現場解答群眾業(yè)務谘(zī)詢超100次(cì),梳理用工線(xiàn)索、開(kāi)展爭議預防5次,組織企業旁聽庭審1次,收(shōu)集人力(lì)資源和社會保障工作意見(jiàn)建議(yì)2條。通過精準指(zhǐ)導,防範化解在勞動用工管理、薪酬發放、社保繳納(nà)、勞動合同簽訂等關鍵環節存在的問題,切(qiē)實提升企業依法規範用(yòng)工管理水平(píng)。

部(bù)門橫向(xiàng)聯動服務(wù),多方共(gòng)促勞動關(guān)係和諧。積極聯動司法、工會、工信(xìn)、工商聯等部門開通維權綠色(sè)通道(dào),做到應援(yuán)盡援。充分發揮仲裁員誌願者在組織協調聯動方麵的職能優勢(shì),從源頭上預防和化解勞資爭議矛盾,打通仲裁服務“最後一公裏”。通過多部門協同發力,形成工作合力,顯著提升仲裁員誌願者聯係企業送法服務效能,為構建和諧穩定(dìng)的勞動關係夯實根基。(通訊員和向龍肖羅平)

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