來源時間為：2023-08-01
根據濰坊市（shì）教育局所屬學校編製、崗位空（kōng）缺情況和工作需要，按照事業單位公開招聘有關政策，決定為濰坊市（shì）教育局所屬學校公開招聘工作人員，現將（jiāng）有關事項公告如下。
一、招聘崗位
2023年濰坊市教育局所屬濰坊行知中（zhōng）學、濰坊一中未來實驗校區、濰坊北辰中學公開招聘事業編製工作人員101人，濰坊商校招聘控製總量人員1人。招聘（pìn）崗位、人數、條件等詳見《2023年濰坊市教育局所屬學校第二批公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
二（èr）、招聘條件
1.具有中華人民共（gòng）和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁（yōng）護中國共產黨領導和社（shè）會主義製度;
2.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質，熱愛教育事（shì）業，政治素質過硬，無違紀違法情形;
3.具有崗位（wèi）所需的（de）專（zhuān）業或者（zhě）技能條件，符合招聘崗位學曆、學位（wèi）、專業以及其他條件要求(應聘人員須在2023年8月9日前取得相關（guān）學曆學位等（děng）證書（shū）)，專業（yè）審核參照國家教（jiāo）育部製定的現行高等教育專業目錄以及報考（kǎo）人員（yuán）所學課程實施;
4.應聘人員年齡不超過40周歲(1982年8月9日及以後出生);
5.具有教師資格要求的招聘崗位，應聘人員須取得（dé）符合招聘崗位要求的教師（shī）資格證書;普通話水（shuǐ）平二級（jí）乙等及以上證書，應聘語文教師應有二級甲等（děng）及以上證書;
6.工作(任教)經曆（lì）年限按足年足月累計，截止時間為（wéi）2023年8月9日;具有學科教學經曆要求的崗位，須為（wéi）從事一線教學經曆，非學科教學、單純社團（tuán）興趣小組（zǔ）等不（bú）視為學科教學經曆;
7.在職（zhí）人（rén）員報考的，須（xū）人事(勞動)關係（xì）所在單位同意;
8.法律、法規規（guī）定的其他條件。
現役軍人，在讀的非應屆畢業生，不得應聘（pìn）。在讀且學（xué）習形式為全日（rì）製的非應屆畢業生不能用已取得的學曆學位作為條件應聘。
因犯罪受過刑事（shì）處罰的人員，被開除中國共產（chǎn）黨黨（dǎng）籍的人員，被開除公職的人員，被（bèi）依法（fǎ）列為（wéi）失信聯合懲戒對象的人員（yuán），以及法律（lǜ）法規規定不（bú）得聘用為事業單位工作人員的其他情形的（de）人（rén）員，不得應聘。
三、招聘程序
一)報名。采取統一時間網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行。1.個人報名（míng）
報名時間：2023年8月9日8:00—8月（yuè）11日18:00。
查詢時間：2023年8月9日11:00—8月12日11:00。
報（bào）名人員登錄濰（wéi）坊市人力資源和社會局網站（zhàn）(http://rsj.weifang.gov.cn/，下同)考試鑒定專欄，選擇網（wǎng）上報名及準考證打印（yìn）欄目（mù），找到本（běn）次招聘考試報名（míng）入（rù）口，如實（shí）填寫（xiě）、提交個人信（xìn）息資料。報名（míng）人（rén）員在招聘單位資格初審前可修改報名信息，後一次自動（dòng）替換前一次信息（xī）。招聘單位（wèi）初審通過，報名（míng）信息不能更改。
2.單位初審
初審時間：2023年8月9日11:00—8月12日11:00。
招聘單位指定專人負責資格初審工作（zuò）。報名人員應及時查看資格審（shěn）核反饋信息，個人未（wèi）及時補充完善相關信息造（zào）成（chéng）的後果，責（zé）任自負。
3.網上繳（jiǎo）費
繳費時間（jiān）：2023年8月9日11:00—8月12日16:00。
通過資（zī）格初審的（de）人員，在規定時間內（nèi）登錄報名係統網上繳納筆試（shì）考務費（fèi），逾（yú）期未進行網（wǎng）上繳費的（de），視為自動放棄。筆試考務費繳納後，不（bú）再退費。
根據山東省發展（zhǎn）和改革委員會、山東省財政廳《關於重新明確機關事業單位人員錄用考試報名考務費標準有關問題的通知》(魯發改成本〔2022〕55號)核定的標準，筆（bǐ）試考務費的收取標準為每人每科40元。擬享受減（jiǎn）免考務費的報名人員，不實行網上繳費，按減（jiǎn）免考務費有關程序辦理，請本（běn）人聯係報考學校辦理。
4.準考證打印
繳費人員於2023年8月17日9:00—8月19日（rì）9:30登（dēng）錄報名係統打印準（zhǔn）考證和（hé）報名表，供考（kǎo）試使用。
5.有關事項
1)每人限報一個崗位，兼（jiān）報者（zhě）取消應聘資格。不得（dé）報考有《事業單位人事管理回避規定》(人（rén）社（shè）部規〔2019〕1號)中應回避（bì）情形的崗位。2)對（duì）最終確（què）定的報名人數達不到（dào）麵試比例的招聘崗位，計劃聘用1人的，取消聘用計劃;計劃聘用2人及（jí）以上的，按比例相應核減聘（pìn）用計劃。3)被取消招（zhāo）聘崗位的報名人員，可在（zài）規（guī）定時（shí）間（jiān）內由本人申請，改報符合條件的其他崗位。改報隻進行一（yī）次，未通過資格審查的，不能改報。請（qǐng）報名人員繳費後，密切關注有（yǒu）關公告，保持通訊暢通。4)報名人（rén）員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。報名人員（yuán）必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身（shēn）份證號碼等個人信息與考（kǎo）試（shì）時使用的身份證件所載信息必（bì）須真實一致（zhì）。有（yǒu）惡意注冊報名（míng）信息、擾亂報名秩序等行為的，查實後取消本次應聘資格。二)現（xiàn）場資格審查進入麵試範圍的人員，需（xū）按招聘崗位要求提交報名材料，現場資格審核通過方可參加麵試;未（wèi）按規定時間、地點進行現（xiàn）場資（zī）格審查（chá）的，視為自（zì）動放棄麵試資格。相關材料主要包括：
1.經（jīng）本人簽字確認的《濰（wéi）坊市教育局所屬學校公開招聘（pìn）工作人（rén）員報名表》(附件2)一式二份;
2.學曆學位證書原件（jiàn）及複（fù）印件;
3.本人身（shēn）份證、教師資格證、普（pǔ）通話等級證書(三證同時收取（qǔ）複印件各1份)及（jí）近（jìn）期同底版2寸照片2張(與（yǔ）報名表照片一致);
4.教學經曆證明（míng）原件，對任教學段學科、一線教學工作（zuò）年限(未實際實施學（xué）科教學的時間不認定為教學年限)等作出說明，加蓋公章、經辦人簽字;
5.同意報考（kǎo）證明，在職人員應聘的，須提（tí）交簽訂勞動(聘用)合同的工作（zuò）單位出具的（de）同意報（bào）考證明;在編在職人員應聘的，同意報考證明須主管部門同意並加（jiā）蓋印鑒（jiàn）。對（duì）在職人員出具同（tóng）意報考證明確有（yǒu）困難的，可在麵試成績公告之日後3個工作日內提交，逾期不能提交的視為自（zì）動放棄應聘資格;
6.崗位要求的其他材料。
資格審查工作，貫穿招聘工（gōng）作（zuò）全（quán）過（guò）程。提交的上述材料如有（yǒu）弄虛作假，一律取消資格（gé）。
經（jīng）審核不具備應聘（pìn）條件的，取消麵試資格。因放棄或取消資格造成的空缺（quē），從達到筆試合格分數線的應聘（pìn）人員中按筆試成績依次遞補。對（duì）遞補人員（yuán）的資格複（fù）審，截（jié）至（zhì）麵試（shì）之日（rì）前第三天的17時，該時間後不再遞補，遞補人選不能在該時間前向招聘單（dān）位（wèi）提交有關（guān）材料的，視為自動放棄。
三)考試（shì）考試分為筆試和麵試，均采用百（bǎi）分製計算成績。筆試、麵試結束後，按筆試成績和麵試成績各占50%的比例計算考試總成績（jì），筆試成績、麵試成績、考試總成績均計算到小數點後兩位數，尾（wěi）數四舍五入。
1.筆試
筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。
筆試時間：2023年8月19日上午9：00—11：00。
筆試內容：根據招（zhāo）聘崗位要求，主要（yào）考察（chá）應（yīng）聘者崗位履職所（suǒ）需的理論素養、專業知識、技能水平等。教師崗位重點是（shì）招聘崗位對應的教育教學理論知識、學科（kē）知識和專（zhuān）業知識等方麵內容。
筆試分（fèn）數線：為新進人員基本素質，筆試設定（dìng）合格分數線，根據崗（gǎng）位招聘（pìn）人數和筆試情況綜合確定。
2.麵試
麵試人選從達到筆試合格分數（shù）線的應聘人員中，根（gēn）據招（zhāo）聘崗位和招聘人（rén）數（shù）依據筆（bǐ）試成績由到（dào）低分按麵試比例依次確定。最後一名（míng）如有數名考生（shēng）筆試成績（jì）相同的，一並確定為參加麵試人選。筆試合格人數出現空缺的崗（gǎng）位，取消招（zhāo）聘;達不到麵試比例的，按實有合格人數確定麵試人選。
麵試主要通過試（shì）講、講解、答辯形（xíng）式分類實施（shī）。教師崗位麵試，主要通過試講、答辯方式，分類、分學科(專業)組織實（shí）施，考察教育教學（xué）素養、能力及潛質等。非教師崗位麵試，以基於問題解決的講解、答辯方式實施，重點測評應聘者的理論水平、崗位適應能力，考察應聘者職業素養、專業知識（shí）和業務能力等方麵內容。
試講(講解)10分鍾，答（dá）辯5分鍾，分別獨立計時。
麵試成（chéng）績由考官當場作（zuò）出（chū），去掉一個分、一個最低分後綜合計算平均（jun1）成績。在本場考試結束（shù）後當場向（xiàng）應（yīng）聘人員統一宣布麵試成績（jì）。為新進人員素質，麵試設定分數線70分，麵試（shì）成績低（dī）於70分的不得進入（rù）考（kǎo）察和（hé）體檢範圍。
麵試考務費每人70元。麵試具體時間、地點另行公告，請及時關注（zhù）濰坊（fāng）教育（yù）信息港（gǎng）公告公示欄目。
四)考察體檢按照（zhào）招（zhāo）聘崗位，根據應聘人員（yuán）考試總成績，由（yóu）到（dào）低分按1:1的比例，確（què）定進入考察、體檢範圍人選，組織（zhī）考察、體檢。同一招聘崗位應聘人（rén）員出現考試總成績並列（liè）的，按麵試成績由到低分確定人選，麵試成績仍然並列的，采取加試（shì）的方式確（què）定考察（chá）和體檢範圍人選。
考察。根據崗位條件要求采取多種方式進行，主（zhǔ）要（yào）考（kǎo）察思想政治（zhì）表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況，並對應（yīng）聘人員是否符合規定的資格條件、提（tí）供的相關信（xìn）息材料是否真實準確等進行複審。按照人民檢（jiǎn）察院、教育部、公安部《關於印發<關於建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪（zuì）信息製度（dù）的意見的通知》(高檢（jiǎn）發（fā）〔2020〕14號)要求，對應聘人員的（de）性侵（qīn）違法犯罪信息進行前置查詢。按（àn）照（zhào）《關於進一步從嚴管理幹部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二曆一身份”等內容。對檔案中存在的問題，按（àn）規定按權限（xiàn）實施調查，問題未查清並處理到位的，不得辦理（lǐ）聘用手續。考察過程中，在職工（gōng）作人員工作單位不同意考察（chá）和調動工作的，取消考察資格，按程序遞補。應聘人員不能按規定時間接受考（kǎo）察並提供相關材料的，視為自動放（fàng）棄。
體檢。在縣級以上綜合性醫（yī）院進行。體（tǐ）檢標準和（hé）項目參照公務員錄用體檢通用（yòng）標準及操作手冊執（zhí）行，國家另有規定的從（cóng）其規定（dìng）。對按規（guī）定需要複檢的，不得在原體（tǐ）檢醫院（yuàn）進行，複檢隻能進行1次，結果以複檢（jiǎn）結論為（wéi）準。應聘人員（yuán）未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。體檢費用自理。
對放棄（qì）考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，根據招（zhāo）聘（pìn）崗位、考試總成績依次等額遞補（bǔ）。
五)公示聘用經（jīng）考試、考察、體檢合格的，確定為（wéi）擬聘用人（rén）員，在濰坊教育信息（xī）港公示7個工作日。擬（nǐ）聘用人員名單公示後不再遞補。公（gōng）示（shì）期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用（yòng）的，按規（guī）定（dìng）辦理聘用手續;對有異議（yì）的，市教（jiāo）育局和各招（zhāo）聘學（xué）校按照有關（guān）規定調查（chá）處理作（zuò）出結論（lùn），對有（yǒu）影（yǐng）響聘用問題並查實的，不（bú）予聘用。聘用人員按規定實行試用期，期滿考核合格的（de）正（zhèng）式聘用（yòng），不合格的解除聘用合同。
人員控製總量管理崗位，按（àn）照《山東省實（shí）行人員控製總量備案（àn）管理的事業單位（wèi）人事管理辦（bàn）法》實施。
四、其他
應聘人員在應聘期間（jiān），應仔細閱（yuè）讀本招聘簡章（zhāng）及附件，及時了（le）解招聘網站發布的信息，保持通訊暢通有效，以免錯過重要信息而影響考試聘用。因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，後果自負（fù）。
公開招聘實行全程監督，工作人員和應聘人員（yuán）要嚴格按照招聘簡章及（jí）有關政策（cè）規定執（zhí）行，如有弄虛作假、徇私舞弊等違反公開招聘紀律的行為，一經查（chá）實，按照《事業單位公開招聘違（wéi）紀違規行為處理規定》(
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