來源時間為：2020-01-06
為解決（jué）梧州市教育局直管學校專（zhuān）任學科教師急需緊缺問題，梧州市教（jiāo）育局組織（zhī）直管學校赴廣西民族大學思源湖校區（qū）參加（jiā）就業雙向選擇洽談會公開直接麵試考核招聘33名專任學科教師（shī）。其中，招聘事業單位編製專任學科教師18名、招聘（pìn）使用聘用教師控製數專任學科教師15名。為做好本次（cì）招聘工（gōng）作，現公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、平（píng）等、競（jìng）爭、擇優（yōu）的原則，堅持（chí）任人唯賢（xián）、德才兼備的原則。
二、招聘單位性質、招聘人數
一)具（jù）體招聘（pìn）的單位、崗位、人數詳見《2020年梧州市教育局直（zhí）管學校急需緊缺專任教（jiāo）師需求計劃(第五輪)》。二)關於招聘使用聘用教師控製數人員。按（àn）照桂編辦發〔2015〕85號文要求（qiú），用人單位應與受（shòu）聘人員簽訂《事業（yè）單位聘用合同》，約定雙方的（de）權（quán）利與義（yì）務。聘期一般（bān）為3年，也（yě）可根據工作需（xū）要由雙方協商約定期限，可依法解除、續簽或終止聘用合同;在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流等方麵享受在編人員同等待遇，依法參加社會保險，按（àn）規定足額繳納各項社（shè）會保險費（fèi）;不辦理入編手續，名單需報同級機構編製、財政（zhèng）、人社部門備案。在有空編的情（qíng）況下，可通過考核直接辦理入編手（shǒu）續，可（kě）按本單位原（yuán）聘崗位等級聘用，可通過考核擔任學校副職領導。三、招（zhāo）聘對象及條件
2020年（nián）畢業或2019年（nián）畢業尚未正式就業的全日製高（gāo）校優秀畢業生。條件如下：
一)基本條件1.2020年、2019年(尚未就業)畢業於全日製普通高等院校，並獲（huò）得學士學位及以上學（xué）曆（lì）師範類或非師範類專業對口的畢業生（shēng）。
2.具有履職的身體、心理條件;遵紀守法，品行端正，無違法違紀行（háng）為。
3.具有與招聘崗位相適應的學曆學位、專業;
4.應聘人員須取得崗位專業（yè）要求對口的教（jiāo）師資格（gé）證(2019年畢（bì）業（yè）的應聘人員須取得崗（gǎng）位專業要求（qiú）對口的教（jiāo）師資格證或提（tí）供教師資格合格證明;2020年畢業的應聘人員已申請2020年教師資格證考試的（de），須（xū）在聘用期一年（nián）內取（qǔ）得（dé）崗位專業要求對口（kǒu）的教師（shī）資格證，否（fǒu）則（zé）用人單位可解除（chú）聘（pìn）用合同)。
二)應聘者除滿足以上“基本條件”外，還應具備（bèi）下列條件之一，且麵試成績優秀的，按（àn）崗位需要擇優當場簽訂就業（yè）協議：1.獲得校級獎學金1次及以（yǐ）上。
2.獲得校級三（sān）好學生、優秀團（tuán）幹、優秀學生幹部以及相關（guān）校級獎勵1次以上。
3.專業成績三年總評排名在（zài）年級同類專業前50%。
4.教育部直（zhí）屬大（dà）學免費師範類畢業生。
四、招聘程序及（jí）方法
一)發布（bù）招聘信（xìn）息在梧州人才網、梧州市教育局網站及區內外相關大學校園網公（gōng）布招聘信息。
二)現場（chǎng）報名（míng）采取現場報名（míng）方式進行，凡符合招聘條件的應聘者，在規（guī）定的時間內（nèi），持相（xiàng）關證件、材料（liào）在現場進行報名。應聘者提前下載《2020年梧州市（shì）直管學校公開直接麵試招聘急需緊缺專任教師報名表》，並由本人現場簽名確認。
報名時間及地點：
2020年1月11日9:00，廣西民族大學(思源湖校區李寧（níng）體育場)。
三)報名須提（tí）供的材料1.2020年畢業生：須持本人有效身份證(不能（néng）用新、舊兩（liǎng）個身（shēn）份證同時報名，報（bào）名與考場使用的身份證必須一致)、所在院校（xiào）畢業生就業主管部門出具的“畢（bì）業生就業推薦表（biǎo）”、在校期間（jiān）所（suǒ）學課程的成績單、學生證、教（jiāo）師資格證書(尚未取得（dé）教師（shī）資格證者，須在報（bào）名（míng）表中注明)及相關獲獎證書及印證材料等原件及（jí）複印件一份。
2.2019年畢業生：須持本人有效身份證(不能用新、舊（jiù）兩個身份證同時報名（míng），報名與考場使用的身份證必須一（yī）致)、畢業證書、學位證書、教師資格證書或教師資格合格證明、相關獲獎證書及（jí）印證材料等資料原件及複（fù）印件一份。
3.報名注意（yì）事項：
1)每人限（xiàn）報考1個招聘崗位。如（rú）發現同時報考多個招聘崗位，則取消麵試資格。2)證件材料（liào）初審後留下複印件，退回原件。3)應聘者應誠信報名，對提供的材料必須保證（zhèng）真實有效（xiào），一經發（fā）現有弄虛作假行為，則（zé）取消報名資格;已經聘用的，取消聘用資格。4)應聘（pìn）者提供的（de）聯（lián）係電話應準確無誤（wù），確保能夠及時聯係;因提（tí）供錯誤聯係信息造成的後果由應聘者本人承擔。四)資格審核根據應聘者提供材料（liào），結合（hé）崗位特點，進行資格審查，經審查合格的，擇優遴（lín）選確定進入麵（miàn）試人選。
五)麵試比（bǐ）例按照招聘崗位人數與進（jìn）入麵試人數1:3的比例確定麵（miàn）試人選（xuǎn），不達比例的須報市（shì）人社（shè）局（jú）批準後方（fāng）能（néng）麵試（shì）。
五、麵試
一)麵試考評小組成員每個招聘職位麵試考官由1名主（zhǔ）考（kǎo）官和若幹名相關專業學科專家組成。
二)麵試時間、地（dì）點具體時間及地點另行（háng）通知。
三)麵試內容及方式麵試采取課堂片段教學及綜（zōng）合（hé）素質測試的方式進行，主要考察（chá）考生的教育教學能力、綜（zōng）合分析能力（lì）、應變能力、組織與協調能力、自我情緒控製能力及（jí）口（kǒu）頭表達能（néng）力等（děng）。麵試總時（shí）間為15分鍾(其中課堂片段教學展示10分鍾，綜合素質測試5分鍾)。
麵試過程統一使用普（pǔ）通（tōng）話(英語科除外)。
麵試考生不能（néng）帶任何物品進入麵試考場。
四)公布麵（miàn）試成績麵試成績在（zài）麵試結束後當場公布。
麵試成績（jì）公布後，按招聘計（jì）劃，擇優簽訂就業協議。
五)麵（miàn）試成績計算1.麵（miàn）試成績組成。麵試成績由專業技能測試+綜合素質測試成績組成（chéng）。專業技能測試成績占麵試（shì）總成績的60%，綜合素質測試成（chéng）績占麵試總成績的40%。
2.成績計算（suàn）方法。根（gēn）據考官給出的專業技能測試和綜合素質（zhì）測試成績，分別去掉一個最高分和一個最低（dī）分，剩餘考官給出的分數相加，取平均分即為麵試人員的單項麵試成績。成績計算四舍（shě）五入，保留小數點後兩位。
3.麵試滿（mǎn）分為100分。麵試成績滿分為100分，60分以（yǐ）上(含60分)為合格。麵試時達不到1：3開考比（bǐ）例的，該崗位考生成（chéng）績須達到該考場麵試（shì）滿（mǎn）分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進入下一程序。考生麵試成績達不到70%以上（shàng）分（fèn）值（zhí）的，取消該崗位招聘。
六)麵試試題為確保麵試試題的安全、保密，麵試出題（tí）期間實（shí）行全封（fēng）閉;開始麵試前，由總監督、監督員將麵試試題送達各麵試考（kǎo）場。
七)麵試考點的設置麵試考點設麵試考場、考生候（hòu）考室、考（kǎo）生考後休息室、考務辦公（gōng）室等，與麵試無關人員不得進入麵（miàn）試考場，除引導員、侯考室工作人員之外（wài），任何人不得進入考生侯考室。
八（bā）)麵試紀律要求1.麵試考官及相關工作人員與所有應聘（pìn）人員有夫妻關係、直係血親關係、三代以內旁係（xì）血親或（huò）近姻親關係的，一律實行回避。
2.應聘人員（yuán）持身份證（zhèng）和學生（shēng）證(或畢業證)參加（jiā）麵試，按規定時間到達侯考室，未按規定時間到達（dá）的，視為自動放棄，麵試成績計0分。
3.考官、工作人員和考生關閉手機等通訊（xùn）工具。考官、考場工作人員的手機等通訊（xùn）工具交各考場監督員統一（yī）保管;考生的手機等通訊（xùn）工具以及與麵試不相（xiàng）關的個人（rén）物品（pǐn）交候考室工作人（rén）員統一保管;候考（kǎo）室工作人員、考後休息室工作人員的手機等通（tōng）訊工（gōng）具交考（kǎo）務辦統一保管。
4.聽從指揮，服從封閉管理，控製活動範圍，維持麵試秩序，無關人（rén）員不得進入考場，確保安全、安靜和保密。
六、考（kǎo）核
主要考核了解被考核人的（de）思想政治素（sù）質、遵（zūn）紀守（shǒu）法意識、道德品質修養、人際溝通能力、心理調適能力、學習工作情況、身體（tǐ）狀況以及需要（yào）回避的情況等。
七、體檢
須攜帶本人身份證原（yuán）件、畢業證、學位證及近期二寸（cùn）正麵免冠彩色相片一張，按時參加體檢。不（bú）按時參加體檢者（zhě），視為自動放棄擬聘（pìn）資格。
體檢費用由體檢者承（chéng）擔。
體檢由梧（wú）州市人力資源和社會保障局組織。體檢時間另行通知。體檢參照公務員錄用的體檢標準執行（háng）。如體檢中出（chū）現身體不合格者，重新進行招聘。
八、公示（shì）
體檢合格的，確定為擬聘用（yòng）人員（yuán），並在（zài）梧州人才網和梧州教育局網站公示，公示期為7個工作（zuò）日。
九、有關（guān）辦理聘用手續要求
經公示無異議的人員，由梧州市人力資源和社會保障局辦理審批手續，由招聘單位根據空編情況辦理手續和簽訂聘用合同，實行一年的（de）試用期。試（shì）用期結束,考（kǎo）核合（hé）格（gé）予以繼續聘用;考核不合格（gé）的，按規定辦理解聘手續。
十、其他要求
招聘（pìn）單（dān）位要嚴格按（àn）照規定的資格條件和工作程序，規範操作，麵向社會（huì）公開，增強工作的透（tòu）明度，自覺接受社會各界和廣大人民（mín）群眾（zhòng）的監督;招聘單位主管部門要切（qiē）實加（jiā）強對考試招聘工作（zuò）的領導，精（jīng）心組織，周密部署，密切配合，形（xíng）成合力。要加大（dà）監督檢查工作力度，對招聘工作的各（gè）個環節實（shí）行監督（dū）。要堅持原（yuán）則，照章辦事，嚴格程序，自覺（jiào）抵製不正之（zhī）風（fēng）。如發現有違規或弄虛作假行為，要立即予以糾（jiū）正，並視情節輕重對有關人員依照有（yǒu）關規定嚴肅處理，確保招聘工作順利進行。
谘詢（xún）電話：0774-3824791。
附件：
1.2020年梧州市教育局直管學校急需緊缺專任教師需求計劃(第五輪（lún）)
2.2020年梧州市直管學校公（gōng）開直接（jiē）麵（miàn）試招聘急需緊缺專任（rèn）教師報名表
梧州市教育局
2020年1月（yuè）6日
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