來源時間（jiān）為：2020-04-06
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關於燕山大學2020年公開招聘（pìn）輔導員（yuán）（人事代理）的公告
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關於燕山大學2020年公開招聘輔導員（人事代理）的公告
一、燕（yàn）山大學基本情況（kuàng）
燕山大學是河北省人民政府、教育（yù）部、工業（yè）和信息化部、國家國防（fáng）科技工業局四方共建的全國重（chóng）點（diǎn）大學，河北省重點支持的（de）國家一（yī）流大學和世界一流學科建設高校（xiào），北京高科大學聯盟成員。
二、招聘原則
堅持德才兼備，貫徹民主（zhǔ）、公開、競爭、擇（zé）優的原則，實行公（gōng）開招聘，在考試、考核的基礎上擇優聘用。
三、招聘（pìn）方式
本次招聘采（cǎi）取單位招聘方式。
按照製定招聘方案、發布招聘（pìn）公告、報（bào）名及資格審查（chá）、筆（bǐ）試、心理測評、麵（miàn）試、見習考察、擬聘人員公示、體（tǐ）檢（jiǎn）、聘用（yòng）等步驟進行。
四、招聘條件（jiàn）、崗位、人數及本崗位服（fú）務年限
（一）應聘（pìn）人員應具（jù）備以（yǐ）下基本條件
1.具有中華人民共和國國籍（jí）。
2.中共黨（dǎng）員（yuán）（含中共預備黨員），具有較高的政治素質和堅定的理想信念，堅決貫（guàn）徹執行黨的基本路線和各項方針政策，有較強的政治敏感性和政治辨別力。
3.熱愛大學生思想政治教育事業（yè），甘於奉（fèng）獻，潛心（xīn）育人，具有強烈的事業心和責任感。
4.具有從事（shì）思想政治教育工作相關學科的寬口徑知識儲備；具備較強的（de）組織管理能（néng）力、語言文字表達能力、教育引導能力和調查研究能力（lì），具備開展思（sī）想理論教育和價值引領工作的（de）能力（lì）。
5.具有較強的紀律觀念和規矩意識，遵紀守（shǒu）法，為人正直，作風正派，廉潔自律。
6.統招全日製普通（tōng）高校碩士畢業生（可通過畢（bì）業生派（pài）遣方式參加工作），年齡在30周歲（suì）以下（1990年4月2日以後出生），在2020年9月底前取得研究（jiū）生學曆並獲得碩士（shì）學位，起始學曆及其他各學曆層次均（jun1）為統招全日製普通高（gāo）校本（běn）科一批層次（本科一批層次院校以《2019年河北省普（pǔ）通高等（děng）學校招生計劃》為準（zhǔn），不含本科二批和本科一批並存的院校，起始學曆不含專升本）；
統招全日製普通高校博士畢業生（可通過畢業生派遣方（fāng）式參加工作），年齡在35周歲以下（1985年4月2日以（yǐ）後出生），在2020年9月（yuè）底前（qián）取得研究生學曆並獲得博（bó）士學位，起始學曆及其他各（gè）學曆層次均（jun1）為統招全日製普通高校。
7.身心健（jiàn）康，具有履行輔導員崗位職責所需的身體條件（jiàn）。
8.在本科或研究生階段須有（yǒu）兼職輔導員、學生事務助理或學（xué）生幹（gàn）部工作經曆，且綜合素質較高。
9.同等條件下，理工科專業學習背景的應聘者優先。
10.本校教職工子女不能參加應聘。
（二）招聘人數和崗位（wèi）條件
根據崗位需（xū）要（yào），本次擬公開招聘專職（zhí）輔導員（yuán）20人，其中男生宿舍輔（fǔ）導（dǎo）員12人、女生宿舍輔（fǔ）導員（yuán）8人（rén），由學校實行人事代理，按照《燕山大學人事代理暫行辦（bàn）法》（燕大校字[2005]94號）文件（附件1）執行。
招聘工（gōng）作采取同時招聘、分別（bié）錄取的方式進行。具體招聘人（rén）數和崗（gǎng）位條件詳見《燕山大學2020年（nián）公開招聘輔（fǔ）導員（人事代理）崗位條件表》（附件2）。
凡涉及到年齡、戶籍等需（xū）要確定時間的，計算日期截止到2020年4月2日。
現役軍人（rén）、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、在讀的非應屆畢業生，不得報考。
因犯罪受過刑（xíng）事處罰和被開除公職的人員，以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員，不得（dé）報考。此外，應聘人員不得報考聘用後即構成回避（bì）關係的招聘崗位。
回避（bì）關係是指《河北省事（shì）業單位（wèi）公開招聘工（gōng）作人員暫行辦法（fǎ）》第四十一條關於“凡與聘用單（dān）位負責人員有夫妻關係、直係血親關（guān）係、三代以內旁（páng）係血親或者近姻（yīn）親關係的（de）應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人（rén）事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關係的崗位。聘用單位負責人（rén）員和（hé）招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及（jí）與本人有上述親屬關係或者其（qí）他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規定。
（三）本崗位服務年（nián）限
除按組織規定任用外，原則上需（xū）在（zài）輔導員崗位（wèi）工作不少於6年可（kě）以申請轉崗。
五、招聘程序（xù）
通過燕山大學官網(www.ysu.edu.cn)麵向社會公開發布招聘信（xìn）息。
（一）報名和資（zī）格審查
1.網上（shàng）報名
（1）請報名人員如實填寫《燕山大學2020年公開招聘輔導（dǎo）員（人事代理）報（bào）名表》（附件3），將報名表電子版及（jí）本人各階段學曆（lì）、學位證書掃（sǎo）描（miáo）件一同發（fā）送至ysuzhp2@ysu.edu.cn，不接收其（qí）他方式報名。
（2）報名時間：2020年4月2日（rì）-5月15日24時。
（3）學校按照招聘崗位設置的條件進行資格審查，資格審查貫穿（chuān）招聘全過程，如個人條件不符合（hé）申報崗位要求（qiú），隨（suí）時（shí）發現均取消應聘資格。通過資格審查的人員將在燕山大學官網(www.ysu.edu.cn)公布，未通過（guò）資格審查（chá）人員不再（zài）另行通知。
2.現場報名（míng）
（1）報名時間：另行（háng）通知（zhī）。
（2）報名地點：燕山大學人力資源（yuán）處901房間，具體（tǐ）地址：河（hé）北省秦皇（huáng）島市海港（gǎng）區河北大街438號燕山大學世紀樓（lóu）9樓。
（3）攜帶材料要（yào）求
①《燕山大學2020年公（gōng）開招聘輔導員（人（rén）事代理）報名表（biǎo）》，需本（běn）人簽（qiān）字；
②個人簡曆（含自然情況、學習、工（gōng）作經曆），並附近期立姿生活照1張；
③本科、碩士和博士研（yán）究生期間成績（jì）單原件（如無原件可提供（gòng）成績單複印件，但必須加（jiā）蓋教務處或檔案管理部門紅章）；
④本科、碩（shuò）士和博士研究生期間各類證書複印件（如學曆學位、獲獎證書、考試證書等）；
⑤就讀（dú）學院黨委出具的黨員身份證明；
⑥兼職或就讀（dú）學院黨委出具的兼職輔導員、學（xué）生事務助理（lǐ）或學生幹部經曆證明；
⑦身份證複印件。
（4）準考證發放：學校審核紙質版材料後發放筆試準考證，對材料內容不全或與要求不符的，將不予發放準考證。
3.報名要求
報考（kǎo）人員應如實提交有關信（xìn）息（xī）和（hé）材料，凡本人填寫信息不真實、不完（wán）整或填寫錯誤的，責（zé）任自負；弄虛作假（jiǎ）的，一經查實即取消（xiāo）考試（shì）資格或聘用資格。
請考生保持報名時（shí）所留聯係電話的暢（chàng）通，以便（biàn）通知有關事宜。
4.開考比例
崗位報考人數與（yǔ）招聘人數的比例不（bú）低於2：1，報名人數達不到開考（kǎo）比（bǐ）例的（de），按比例（lì）減少崗位招聘人數或取消該崗位招聘計劃。
（二）筆試和心（xīn）理測（cè）評
1.筆試采取（qǔ）閉卷（juàn）的方式，筆試（shì）內容包（bāo）括思想政治教育工作相關知識、輔導員工作實務、文字表達能力測試等，考試不指定考試輔導（dǎo）用書。筆試實行（háng）百分製（zhì），滿分100分，最低合格分數線為60分。
2.筆試時間：筆試具體時間、地（dì）點和有關要求詳見筆試準考證。通過筆試並進入麵試人員（yuán）名單將在燕山大學（xué）官（guān）網(www.ysu.edu.cn)公布，並在燕山（shān）大（dà）學顯著位置張（zhāng）貼。
3.心（xīn）理測評：所有參加（jiā）筆試的人員須參加心理（lǐ）測評，筆試結束後即進行心理測評（píng）考試。心理測評（píng）結論分為（wéi）合格、不合格兩種。
（三（sān））麵試
1.麵試人選確定
心理測評合格者，依據筆試成績由高到低排名，按照（zhào）男、女招聘職數不高於3:1的比例分別確定進入麵試人員名單，末位出現並列的都進入（rù）麵試（筆試滿分100分，應（yīng）聘者筆試成（chéng）績須不（bú）低於60分方可進入麵試）。
2.麵試時間和地點：另行通知（zhī）。
3.麵試方式
（1）麵試分為兩組，男（nán）、女應聘者各為一組，主要測試應（yīng）聘人員的綜合素質和相（xiàng）關（guān）能力。
（2）麵試滿分為100分，最低合（hé）格分數為60分。麵試（shì）成績（jì）采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個（gè）最低分，其他分數的平均分為麵試成績。若應聘者的麵試成績未達到麵試最低合格分數線，則無論（lùn）其筆試成績如何，均視為該應聘者最（zuì）終成績不合格，不能（néng）參加（jiā）最終成績的排名。
4.總成（chéng）績合成
麵試結束（shù）後，按筆（bǐ）試成績、麵試成績（jì）兩部（bù）分計算考試總成績，總（zǒng）成（chéng）績滿分100分，最低合格（gé）分數線60分（fèn）。總成績=筆試成績×50%+麵試成績（jì）×50%，筆試、麵試成績均按（àn）百（bǎi）分製折算。計算考（kǎo）生成績時，保留小數點後兩位。
（四）見習考察
1.根據兩（liǎng）組考生考試總成績，進行排序，按照男、女招聘職數等額確定見習考察名單，見（jiàn）習考察名單及具（jù）體見習（xí）考察學（xué）院由學生工作處確定後報送至人（rén）力（lì）資源處。見習考察者到相關學院見習考察一周（不（bú）參加見習（xí）考察者，視為自動放棄錄取資格）。見習考察結束後，相關學（xué）院黨委根據學工處發布的《輔（fǔ）導員見習期考核辦法》客觀公正（zhèng）地給出是（shì）否適合擔任輔導員的結論；對（duì）於學院認為不適合擔任輔導員的，學院應以書麵形式詳細說明理由，並報學生工作處審定。若（ruò）有人放棄（qì）見（jiàn）習考察或見習考察（chá）不合（hé）格，則按照考試總成績順位遞補見習考察人（rén）員，遞補人員需要（yào）重新參加（jiā）見習考察。學生工（gōng）作處根據見習考察（chá）結（jié）果，按照男、女招聘職數確定擬聘人選，並報送至人力資（zī）源處。
2.若擬招聘的最後一位次出現應聘者最終成績並列（liè）的情況（kuàng），則麵試成績（jì）高者優（yōu）先聘用。
3.學生工（gōng）作（zuò）處在充分考慮學院和應聘者意願的基（jī）礎上，將擬聘（pìn）人員確定到用（yòng）人單（dān）位，並報送（sòng）人力資源處備案（àn）。
（五）公示
燕山大學人力（lì）資源處將擬聘用人員，在燕（yàn）山大學（xué）官網（www.ysu.edu.cn）、燕（yàn）山大學顯著（zhe）位置進（jìn）行公示，公示期7個工作日。若擬聘用人員放棄（qì）錄取資格，則按排名順位遞補，但須通過見習考察環節並重新公示（shì）。
（六）聘用和體檢
公示期滿無異議的，經學校黨委常委（wěi）會審議通過後（hòu），按相關程序辦理聘用手續。擬聘用人員參加由燕山大（dà）學統一組織的體檢，體檢參照現行公務員錄用體檢標準執行（háng），體檢費用自理。
體檢不合格者（zhě），取消擬聘用人（rén）員資格；辦理入（rù）校過（guò）程中，若擬聘用的應屆畢業人員無法通過畢業（yè）生派遣方式參加工作，則按報名時填寫不實信息處理，視為自動放棄錄取資（zī）格；對公示反映有嚴重問題並查有實據、不符合聘用條件者，取消其擬聘人員資格。以上各種（zhǒng）情（qíng）況造成的缺額（é），按（àn）照排名順位遞補，但須通過見習考察環節，重新公示無異議後擬（nǐ）聘用。
對反（fǎn）映（yìng）有嚴重問題但一時難以查實的（de），暫緩聘用，待查實並做出結論後決定（dìng）是否聘用。
六、其他事項
1.通過燕山大學官網（www.ysu.edu.cn）公（gōng）布招聘過程中的通過資格審查人員（yuán）名（míng）單、進入麵試和見習考（kǎo）察名單、資格複審時間和地點、麵試時間和（hé）地點等信（xìn）息。請（qǐng）考（kǎo）生注意查看相關信息。
政策谘詢（xún）電話：0335-8074613（燕山大學人力資源處）
0335-8066489（燕山大學學生工作處）
監督舉報電（diàn）話：0335-8058407（燕山大學監（jiān）察處）
2.往返路費及（jí）住宿等費用由應聘人員自行解決。
3.學校位於河北省秦皇島市河北大街438號，乘車路線如下：
（1）北戴河火車站：乘6路公共汽車到（dào）燕山大學站下車。
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