來源時（shí）間為：2020-02-24
為進一步推動廈門市同安（ān）區教育（yù）事業科學（xué）發展（zhǎn），加強教（jiāo）育人才隊伍建設，優化師（shī）資結構，促進廈門市同安區教師進修學校的標準化建設，決（jué）定麵向社會公開招聘同安區教師進（jìn）修學（xué）校學科教（jiāo）研員。現將具體事宜（yí）公布如（rú）下：
一、招聘崗位
1.中（zhōng）學語（yǔ）文教研員1名;
2.中學生物教（jiāo）研員（yuán）1名;
3.小學綜合實踐教研員1名;
4.幼兒教育（yù）教研員1名。
二、招聘條件
一)基本條件1.具有中華人民共和國國（guó）籍（jí），擁護中華人民共和國（guó）憲法;品行端正、熱愛教育事（shì）業、具備良好（hǎo）的職業道德;
2.有紮實的專業知識和較高的教育教學及研（yán）究能力,應聘前三年本學科教學成果優良，任教班（bān）級成績居所在縣區前列或進步（bù）顯（xiǎn）著;
3.具有所（suǒ）報考學科相應崗位的教師（shī）資格證(報考中學（xué）教研員崗位需持有高級中學教師資（zī）格證書);
4.中學教研員具有相應學科高級及以上專（zhuān）業技術職稱，小學、幼兒教育教研員具有相應學（xué）科中級及以（yǐ）上（shàng）專業技術職稱;
5.在公辦中小學、幼兒園任教滿6年以上，近5年至少一次考（kǎo）核（hé）優秀;
6.具有正常（cháng）履行崗位職責的身心健康條件，符合（hé）《福建省教師資格申請人員體檢標準(2018年修訂)》。
二)崗位條件（jiàn）1.中學教（jiāo）研員（yuán）崗位
應聘中學語文、中學生物教研員崗位，除具備上述基本條件之（zhī）外，還應具（jù）備（bèi）以下條件：
1)具有全日製本科及以上學曆，年齡45周歲（suì）及以下(1974年3月27日(不含)之後出生);2)具有（yǒu）省級及以上名師、學科帶頭人榮（róng）譽稱號;3)近（jìn）3年內，在教育專業CN刊物上發表過教育教學類（lèi）論文(第一作者)3篇及以上(其中核心刊物1篇以上)，或正式出版教育教學類學術著作(主要（yào）作者)1部及以上;4)近3年內，主持市級及以上教育教學（xué）類科研課題1項及以上，或作為核心（xīn）成員參（cān）與省級及（jí）以上教育教學類科研課題研究1項（xiàng）及以上。2.小（xiǎo）學（xué）、幼兒園教研員崗位
應（yīng）聘（pìn）小學綜合實踐、幼兒教育（yù）教（jiāo）研（yán）員崗位（wèi），除具備上述基本條件之外，還應具備以下條件：
1)具有全日製碩士及以上學曆，年齡35周歲及以下(1984年（nián）3月27日(不含)之後出生);2)具有(設區市)市級及（jí）以上名師、學（xué）科帶頭人榮譽（yù）稱號（hào），或（huò）近5年內獲得設區市教師技能競賽（sài）一等獎（jiǎng）、省級二等獎、國家級三（sān）等獎及以上者;3)近3年內，在教育專（zhuān）業CN刊物發表過教育教（jiāo）學類論文(第一作者)2篇及以上，或正式出版教育教學（xué）類學術著（zhe）作(主（zhǔ）要作者)1部及以上（shàng）;4)近3年（nián）內，主（zhǔ）持區級及以上教育教學科研（yán）課題1項及以上（shàng），或作為核心成員參與（yǔ）市級及以上教育教學科研課題1項及以上。有以下（xià）情況之（zhī）一的，不得報名、聘用：
1)受到剝奪政治權利的人員;曾因犯罪受過或正在接受刑事處罰的人員;曾被開（kāi）除公職的人員;涉嫌違法（fǎ）犯罪正在接受司法調（diào）查尚未做（zuò）出結論的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的（de）人員;2)年度考（kǎo）核近5年（nián）(2014-2019年度)有不合格的人員;3)本市公辦學校（xiào）在編在崗教師;4)具（jù）有法律法規規章規定不得聘用事業（yè）單位的其他（tā）情形人員。報考人員在報名時不是（shì）試用期內公務員，但在報名之後、聘用之前成為試（shì）用期內公務員的，取消其本次考（kǎo）試（shì）資格或聘用資格。
三（sān）、報名及（jí）資格（gé）審核
一)報名時間2020年2月21日上午8:00—2020年3月27日下午5:30
二)報名方（fāng）式符合條件的報（bào）考人員通過電子郵件（jiàn）發送報名表及（jí）報名材料(詳見資格審核（hé）中應提交的材料列表)打包壓縮發送至taqjyjgkzp@163.com。郵件名稱與報名表名（míng）稱應統一命名為：崗位類別+姓名。
谘詢電話：05927315697
三)資格審核同安區教育局組（zǔ）織對報考者進行資（zī）格初審，通過資格初審者需（xū）參加現場審核。資格條件的審核（hé）貫穿本次招聘全程（chéng），報考人員須（xū）確認自己（jǐ）符（fú）合簡章（zhāng）規定及報考崗位資格條件方可（kě）報名，並對本人的報名資格及所（suǒ）提供的（de）材料的真實性負責。不符合報考條件或（huò）不符合崗位要求或提供（gòng）虛假材料的（de），一經（jīng）核實，取消考試資格或聘用資格。資格條件的最終確認以聘用階段的複核結果為準。未在規定時間內參加現場資格審核，視為自動放棄考試資格。
1.資格複審時（shí）間：為有效防控新型（xíng）冠狀病毒感（gǎn）染肺炎疫情，具體資（zī）格複審（shěn）時間及安排將視疫（yì）情發展情況另行通知（zhī）;
2.資格複（fù）審地點：廈門市同安區教育局(南門裏39號)二樓會議室（shì）;
3.應提交的材料：
1)《2020年廈門市同安區教師進修學校公開招聘編內高層次（cì）教育人（rén）才報名表》(附件1);2)《2020年廈門市同安區教（jiāo）師進修學校公開招聘編內高層次教育人才應聘人員簡明（míng）情況登記（jì）表（biǎo）》(附件2);3)1寸免冠彩照證件照2張;4)身份證(正反麵);5)全（quán）日製大學學曆、學位證書;6)專業技術職稱（chēng）證書或文（wén）件;7)教師資格證書;8)普通話合格證書;9)近五年年度考核（hé）表;10)崗位條件要求的名師、比（bǐ）賽獲（huò）獎榮譽證書（shū）等相關材料複（fù）印件;11)崗位條件要求的近3年內主要著作和教科研成果(論文（wén）需提供發（fā）表刊物封麵、封底、目錄複印件;論著提供原件;課題需提供開題（tí）證書和結題證書);12)所（suǒ）在單位或上級（jí）教育主管部（bù）門（mén）出具的任職(教)經曆（lì）和教育教學業績證（zhèng）明;13)個人簡介一篇（piān）(手（shǒu）寫);14)所在單位同意報考的書（shū）麵證明（míng）或本（běn）人可在體檢或考核期內提供同意報考證（zhèng）明的書麵承諾。以上材料（liào）應在現場審核時提交原件及複印件。無法（fǎ）親自到現場參加資格複審的，可委托審核（hé）(需持有委托人身份證及委托書)，責（zé）任由應聘者承擔。
四)確認招聘人數和崗位（wèi）經資格審核後，根據（jù）報名（míng）情況及本區（qū）學科需求情況，由區教育主（zhǔ）管部門研究確定。
四、考試
考試由（yóu）廈門市同安區教育（yù）局負責組織，考試方（fāng）式將根據符合崗位資格條件的報名人數（shù）、報考者的職稱、學曆及工作（zuò）經驗等確定。具體招聘考試方案和考試時間、地點另行通知（zhī）。
五、聘用
一)體檢根據綜合（hé）成績從（cóng）高到低（dī）排序，按崗位擬招聘人數1:1的比例確定體檢（jiǎn）人選。體檢由同安區教育局統一組織（zhī）。參加體（tǐ）檢人員須攜帶（dài）本人身份證，按時參加體檢，逾（yú）期視為放棄資格。體檢結果如（rú）有疑義，可（kě）在一周內提出申請，由區教育局組織複檢一次，以複（fù）檢結果為準。體檢不合格，不（bú）予聘用。
二)公示與聘用體檢合格後，經區教育局審核批準，在同安區教育局網站公（gōng）示（shì）7個工作日（rì），公示無異議的按管（guǎn）理權限報相關部門審批後辦（bàn）理聘用手續，並根據引進人才辦法兌現相應（yīng）的優惠政（zhèng）策。用人單位應依據《事業單位人事管理條例》、《廈門市事業單位聘用製（zhì）暫行規定》與擬聘人員簽訂聘用合（hé）同。本（běn）次聘用人員按相關規定（dìng）執行試（shì）用期，試用期包括（kuò）在合同約定的聘用期（qī）內，試（shì）用期滿考核不合格的予以解聘。
六、優惠（huì）政策
聘（pìn）用時符合《中共廈門市同（tóng）安（ān）區委、廈門市同安區人民政府關於實（shí）施“銀城113”人才引進和培育（yù）計劃的意見》(廈同委〕〔2012〕88號（hào）)、《中共廈門市同安區委人才（cái）工作領導小組關於印發廈門市同安區高層次教育人才引進和培育實施細則》的通知(廈同委人才組[2019]1號)及《中共廈門市委辦公廳（tīng）廈門市人（rén）民政（zhèng）府辦公廳（tīng）關於完善我市高層次人才（cái）安居政策的補充通知（zhī）》(廈委辦發〔2019〕46號)文件規定的引（yǐn）進條件，可享受市、區相關（guān）的教育（yù）人才優惠激勵政策(詳見附件3)。
七、紀律要求
1.堅持“公平、公開、公（gōng）正”的原則，區紀委派駐（zhù）紀檢組對招聘工作進行全程監督。監督電話：0592-7313282。
2.不符合報名條件（jiàn）或（huò）提供虛假材料，或（huò）在考試過程中有舞弊行為者，一經發現，取消考試及聘用資格。
3.嚴格落實回避政策（cè）。凡與用人單位領導人員有（yǒu）夫妻關係、直係血親關係（xì）、三代以內旁（páng）係血（xuè）親關係或者近姻親關係的，不得（dé）被聘用從事人事、財務、監察崗（gǎng）位工作，也不得在有直接上下級領（lǐng）導關係的崗位工作。從事（shì）招聘工作的人員與應聘人員有上述（shù）親屬關係的，必須實行公務回（huí）避。
八、其（qí）他
一)新舊中小學教師職（zhí）稱係列對應關係：原中學高級教師(含“小中高”)對應高級職稱，原中學一級教師和小學高級教師對（duì）應中級職稱。二)崗位條（tiáo）件要求的專業技術（shù）職務任職資格是指經社會化考試(評（píng）審)等方式取（qǔ）得的專業技術職務任職資格，不含通過非公有製（zhì）企業職稱評審取得的（de）專業技（jì）術職務任職資格。專業技術職務（wù）任職資（zī）格的有效性由廈門市職改辦最終認定。三)未盡事（shì）宜（yí），由廈（xià）門市同（tóng）安區（qū）教育（yù）局負（fù）責解釋。文章（zhāng）來源（yuán）於：http://www.xiangtianlong.com 學（xué）校網
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