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2025山西呂(lǚ)梁市柳林縣公益性崗位人員招聘125人公告

日期:2025/5/11 11:10:43 瀏覽:

來源時間為:2025-05-06

一(yī)、招聘原則

1、堅持德才兼備的原則(zé);

2、堅持公開、公平、公正的原則;

3、堅持競爭、擇優(yōu)的原(yuán)則;

4、堅(jiān)持按(àn)需招聘、科學配備的原則;

5、堅持“誰開發、誰使用、誰管理”的原則。

二、招聘數量

縣直(zhí)機關單位80個,鄉(xiāng)鎮就業服務站45個(每鄉鎮3個)。

三(sān)、招(zhāo)聘對象

一)應當具備下列條件:

1、具有柳林縣戶籍(戶籍(jí)遷入時間截止到發布公告之日),處於法定勞動年齡內,具備勞動能力和就業意願,並已登記失業的就業困難人員(yuán)。

2、符合(hé)下(xià)列情形之一的,可申請認定就業困難人員:

1)大齡失業人員(yuán):女性年滿40周歲(suì)、男性年(nián)滿50周歲,國有、集體企業失業人(rén)員或參加城鎮職工社會(huì)保險且繳納失(shī)業保險滿6個月的;

2)低保人(rén)員(yuán):享受城鎮居民最低生活且登記失業1年(nián)以上的;

3)殘疾失業人員:持有《中華人民共和國殘疾人證(zhèng)》或者(zhě)《中華人民(mín)共和國殘疾軍人(rén)證》且登記失業1年以上的(de);

4)城鎮零就業家庭成員:在法定勞動(dòng)年齡內,有勞動能(néng)力和就業意願的家庭成員均(jun1)處於登(dēng)記失業狀態。每個零就業家庭隻限一人申請認定;

5)被征地(dì)農民:因政府統一征收農村(cūn)集體土地而導致(zhì)失去全部土(tǔ)地且登記失業1年以(yǐ)上的(de);

6)就業困難的退役軍人:退出(chū)現役且登記失業1年以上的;

7)長期失業(yè)人員:最近一次辦理失(shī)業登記後連續(xù)失業2年以上的;

8)就業困難(nán)高校畢業生:具(jù)有全日製(zhì)專科(高職(zhí))及以上學曆,畢業1年後未就業且(qiě)登記失業1年以上的、享受城鄉(xiāng)居(jū)民最低生活家庭的、農村脫貧家庭(含防返貧監(jiān)測對象)的、殘疾人;

二)有下列(liè)情形之一的不(bú)能報(bào)名:

1、未(wèi)被認定為就業困(kùn)難人員;

2、曾經從事過公益性(xìng)崗位的人員。

四、招聘程序

招聘工作,堅持“麵向社會、公開招聘(pìn)”原則,做到“公平(píng)、公正、公開”。按照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、麵試、公(gōng)示、聘用等(děng)環節組織(zhī)招聘。

一)報名

1、報(bào)名時間:2025年5月6日—2025年(nián)5月26日

2、報名地點:柳林縣縣政府大樓0224室

3、報名方式:采取現場報名的方式,每人隻能選擇一個崗位進行報名,報名人員需本人攜帶相關資(zī)料到指定地點報名(míng)。

4、報名時需提交的材料:

1)《柳林縣招聘公益性崗(gǎng)位人員報名表》(附件2);

2)《就業創(chuàng)業證》原件及複印件一份;

3)《就業援助卡》原件及複印件一份;

4)戶口本(běn)、身份證原件及(jí)複印件一份(戶口本複印件戶主和本人(rén));

5)大專及以上(shàng)學曆(lì)需另攜帶:畢業證原件及複印件一份(fèn);電子學曆注冊(cè)備案表(biǎo)一份。

以上材料必須真實、有效,由現場工作人員進行初審。

就業創業證、就業援助卡辦理地點柳林縣零工市場(縣委(wěi)西門(mén)),谘(zī)詢電話:0358—4023546。

二)資格審查

招聘組人員進行資格複審,審核工作貫穿公開(kāi)招聘全(quán)過程(chéng),任何環節發現報名者(zhě)不符合錄用條件(jiàn)的,都(dōu)將取消其資格,並由報名者承擔相應(yīng)的損失和責任。

三(sān))麵試(shì)

由用人單位(wèi)對通過(guò)資格審(shěn)查的就業困難人(rén)員進行麵試,按照公開(kāi)公(gōng)平(píng)、自主協(xié)商、雙向選擇(zé)的(de)原則,確定擬聘用公益性崗位人(rén)員。(具體時間(jiān)另行通知(zhī))

四)公(gōng)示

用人單位確(què)定擬聘用人員後,報回縣創業(yè)就業服務中心,統一在柳林縣人(rén)民政(zhèng)府官網上(shàng)進行公示,公示時間為七個工(gōng)作日(rì),公示有異議者,經核實確有(yǒu)問題,取消擬聘(pìn)用人員資格。

五)聘用

擬聘用人員經公示無異議後,由用人單位10日內與聘用人(rén)員依(yī)法簽訂(dìng)書麵勞動合同,合同期限為三年,到期自動解除合同,退出(chū)公益性崗位,並報縣創業就業服務中心備案。

五、工資待遇

由(yóu)用人單位按月足額支(zhī)付被聘用人(rén)員的工資,每季(jì)度初向縣創業就業服務(wù)中心申請。工資待遇為每月2150元,並按規定參(cān)加基本(běn)養老、基本醫療、失業、工傷四項社(shè)會保險(單位部分由用人單(dān)位繳納,個人部分由被聘用人員繳納)。

六、有關要求

一)聘用人員應(yīng)當由本人承擔聘用單位崗位職責,完成工作任務,不(bú)得委托他人頂(dǐng)替。

二)公益性崗位用人單位結合《柳(liǔ)林縣公益性崗位開(kāi)發管理暫行辦法》及用人單位規章(zhāng)製度負責聘用人(rén)員的日常(cháng)管理工作。對違反文(wén)件規定及單位規章製度的,按(àn)照有關規定依法解(jiě)除合同。

三)所錄用人員有下列情形之一的(de),用人單位經向縣(xiàn)創業就業(yè)服務中心報備後,可以與(yǔ)其解除勞動合同,停止發放各項補貼:

1、通過其他途徑實現就業的(de);

2、因病、非因工負傷等原因不能堅持正常工作超(chāo)出規定期限的;

3、無故曠工連續(xù)15天或者一年內累計曠工30天的(de);

4、嚴重違反用人單位管理製度的;

5、被依法追究刑事責任(rèn)的;

6、其他法定情形不適宜繼續(xù)工作的;

7、按規定退出(chū)公益性崗位的;

四)用人單位與聘用人員解除勞動合同,用人單位及時函告縣創業就業服務中心。

七、監督檢查

為做(zuò)到“公平、公正、公開”,本次招聘公益(yì)性崗位人(rén)員設立(lì)監督舉報電話(huà),接受社會各(gè)界的監(jiān)督(dū)。公益性崗位人員弄(nòng)虛作假、冒名頂替、違(wéi)反政策獲取公益性崗位上崗(gǎng)資格、崗位名(míng)額的,取消其上崗資格(gé)。

政策谘詢電話:0358—4023546

監督舉報電話:0358—4011200

附件(jiàn)1、《2025年柳林縣公益性崗位表》

附件2、《柳林縣招(zhāo)聘公益性崗位人員報名表》

柳林縣人力資源和社會局

2025年4月30日

原標題:柳林縣2025年公益性崗位人員招聘公告

文章來源:http://www.liulin.gov.cn/zwdt/tzgg_32295/202504/t20250430_1949363.shtml

(責任(rèn)編輯:李明)

文章來源於:http://www.xiangtianlong.com 初恋直播

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